【バス】 ・名鉄バス「諸ノ木口」バス停より徒歩7分 ・名古屋市営バス「諸ノ木口」バス停より徒歩7分 【最寄駅】 ・名古屋市営地下鉄 桜通線「徳重駅」より車9分 ◎無料駐車場完備のため、マイカー通勤も可能です。の有料老人ホームでのお仕事|名古屋で介護求人の相談・就職・転職の事なら「ユノモ」

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住宅型有料老人ホーム トップウェル鳴海|名古屋市緑区

お仕事No.:10237Y

◆希望休3日あり!研修充実で残業も少な目!◆【介護士・正社員/職員】住宅型有料老人ホーム トップウェル鳴海

  • 完週2休
  • 週2休
  • 平日勤務
  • 夜勤専従
  • 日勤のみ
  • 未経験可
  • 正社員登用
  • 資格支援
  • 車通勤可
  • 社宅・寮
  • オープニング
  • 託児所
  • Wワーク可
  • 年休110日~
  • 産休・育休あり
職場イメージ写真
職場イメージ写真
職場イメージ写真
職場イメージ写真
職場イメージ写真
勤務地:
愛知県名古屋市緑区諸の木
給 与:
年収 2,768,000円~3,668,000円
  • この求人にかんたん応募
  • 0120-67-3877

おすすめポイント

◆名古屋市緑区の『住宅型有料老人ホーム』でのお仕事◆

まずは『施設見学のみ』してみたい方も活躍中です♪
介護士の正社員スタッフさん募集中!

《おすすめポイント》

◆経験面で不安がある方もスタートしやすい職場です

未経験やブランクからの再スタートでも大丈夫!
技術や知識は入社後のOJT研修によりしっかり学べます。

研修内容も新人スタッフさんのスキルに応じて
わかりやすい内容で丁寧に伝えていただけるので
初めての介護現場でも安心してスタートできる体制です◎

スタッフ同士のコミュニケーションでは
タテヨコの関係性を越えて話し合いを行っており、
お互いに信頼関係があるのでトラブルもほとんどありません。

なにより新人スタッフさんを受け入れる
あたたかい土壌があるためスタートしやすい体制です♪

◆プライベート充実、希望休を月3回申請できる♪

月3日まで希望休を申請できます♪
そのためライブ遠征や旅行などの遠出のほか
お子様の学校行事の参加、家族サービスでレジャーなど
ノンストレスでご家族やご友人との予定が立てられますね◎

また、ゴールデンウィークや夏、年末年始には
休暇制度によりまとまったお休みも取得できますよ。

仕事だけでなく、プライベートも大切にしたいと
お考えの介護士さんにとっても働きやすい職場環境です!


《職場の案内》

・名鉄バス / 名古屋市営バス「諸ノ木口」バス停より徒歩7分!
無料駐車場完備のため、マイカー通勤も可能です。

名古屋市天白区、豊明市、東郷町など
名古屋市緑区の近隣エリアにお住いの方も通勤便利です◎

・名古屋市緑区の株式会社が運営母体です。
訪問介護事業所、訪問看護ステーションや住宅型有料老人ホームなど
地域に密着した介護サービスを提供する安定企業です。

【最後に】
最後までお読みいただきありがとうございます。
まずは見学のみも可能ですので、お気軽にご相談ください♪

※見学日時についてはご都合のよいお日にちで設定いたします。

募集要項

施設名
住宅型有料老人ホーム トップウェル鳴海
勤務地
愛知県名古屋市緑区諸の木
最寄り駅
【バス】 ・名鉄バス「諸ノ木口」バス停より徒歩7分 ・名古屋市営バス「諸ノ木口」バス停より徒歩7分 【最寄駅】 ・名古屋市営地下鉄 桜通線「徳重駅」より車9分 ◎無料駐車場完備のため、マイカー通勤も可能です。
施設形態
有料老人ホーム
仕事内容
【おすすめポイント】
・残業少なめ!オンオフつけやすい
・無資格・未経験OK
・研修制度も充実しています

【職場環境】
ゴールデンウィークや夏、年末年始には
休暇制度によりまとまったお休みも取得できますよ。

◎フリーターや主婦(主夫)、新卒・第二新卒、既卒者や中卒、高卒、専門卒、短大卒、四大卒、大学院卒も応募可能
◎20代・30代・40代・50代スタッフも活躍中!
◎Iターン・Uターン・Jターン希望者も歓迎です♪

※定年歳65歳

【研修について】
技術や知識は入社後のOJT研修によりしっかり学べます。
研修内容も新人スタッフさんのスキルに応じて
わかりやすい内容で丁寧に伝えていただけるので
初めての介護現場でも安心してスタートできる体制です◎

◆名古屋市緑区の「住宅型有料老人ホーム」でのお仕事◆

定員47名、2012年4月オープン!
介護士のお仕事です。

・食事、入浴、排泄の介助
・歩行、移動、移乗、更衣の際の介助
・起床、就寝の際の介助 
・利用者様との会話、コミュニケーション
・レクリエーション
・見守り、巡回(夜勤時)

◆残業は月5時間未満です。

≪1日の仕事の流れの例≫


10:00 排泄介助・入浴介助・整容介助
11:00 排泄介助・利用者様を食堂へ誘導
12:00 昼食介助
13:00 休憩
14:00 レクリエーション・排泄介助・シーツ交換・環境整備など
15:00 水分補給・おやつ
16:00 利用者様の移動介助など
18:00 夕食準備、食事介助
20:00 就寝介助(トイレ介助、おむつ交換、口腔ケア等)
23:00 順次巡回
募集職種
介護職・介護スタッフ/無資格・未経験OK
雇用形態
正社員・職員
応募資格
◆無資格・未経験活躍中◆

◎未経験の方の就業実績もあり、研修によるサポート体制も整っています。
 無資格の方は「資格取得支援制度」により、入社後に介護資格の取得を目指せます。

※下記のいずれかの資格をお持ちの方も活躍中
・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)
・介護福祉士実務者研修
・介護職員基礎研修
・ホームヘルパー1級
・介護福祉士
勤務時間
(1)7:00~16:00
(2)11:00~20:00
(3)16:00~翌10:00 ※夜勤

休憩時間60分、夜勤のみ120分

◎残業少な目(月平均5時間)
給与
【想定年収】2,768,000円~3,668,000円
※上記給与は基本給のほか、賞与と諸手当を含みます。

【諸手当】
・基本給:160,000円~190,000円
・特別就労手当:20,000円
・夜勤手当:1回につき6,000円
・資格手当(所持資格により異なる)
 介護福祉士:40,000円
 介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級):20.000円
・皆勤手当あり
・処遇改善交付金

・賞与2ヶ月(年2回)
・昇給あり(年1回)
試用期間
待遇
・賞与2ヶ月(年2回)
・昇給あり(年1回)
・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
・通勤手当あり(全額支給、社内規定による)
・無料駐車場あり、マイカー通勤可能
・資格取得支援制度あり
・退職金制度あり(勤続4年以上)
・65歳定年
休日・休暇
◆月3回まで希望休を申請できます◆

・4週8休のシフト制
・ゴールデンウィーク休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・年間休日105日
・年次有給休暇あり(入社6ヶ月経過後、10日間付与)
・育児休暇の取得実績あり
就業場所における受動喫煙防止措置の状況
屋内禁煙
更新日時
2024-03-08
担当者名
寺平
採用者メッセージ
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【担当スタッフより】
まずは「施設見学」も相談歓迎です!
面接前に施設の雰囲気を見てみたいとお考えの方も
Web応募もしくはお電話時にお気軽にご相談ください♪
(感染症対策の関係で難しい場合もあります)

今すぐの就職(転職)が難しい方へ
就業開始時期の相談も可能ですのでご安心ください!
たとえば1ヶ月先、3ヶ月先、夏休み明けなども可能です。
まずは仕事内容や施設についてのお問合せのみもOKです♪


【感染症対策について】
弊社では、新型コロナウイルス感染症(COVID-19)対策として
以下の内容を実施しています。

・スタッフの検温あり(毎朝計測し記録)
・スタッフはマスク着用
・スタッフは手洗いならびに、手指消毒を徹底
・定期的な換気、空気清浄機を使用
・次の顧客の案内前にスタッフによる面談ブースの消毒を実施
※登録時マスク着用、面接時マスク着用をお願いします。

在宅での電話面接(電話面談)の相談もOKです。


看護師/保健師/看護補助/特養/グループホーム/デイサービス/介護老人保険施設/
サービス付き高齢者住宅/ショートステイ/リハビリ/実務者研修/初任者研修/
介護福祉士/社会福祉士/ ケアマネージャー/ガイドヘルパー/認定介護福祉士/
ケアスタッフ/介護スタッフ/訪問介護員/ホームヘルパー/機能訓練指導員/
生活相談員/生活支援員/夜勤専従/ヘルパー2級/旧ヘルパー2級/病院/飲食/
接客/販売/教師/インストラクター/幼稚園/保育園/保育士/教諭/老人ホーム
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