あさひが丘ホスピタル【HT】｜春日井市
お仕事No.：10680Y
賞与3.7ヶ月の看護助手／あさひが丘ホスピタル【HT】・正社員・職員／あさひが丘ホスピタル【HT】
- 完週2休
- 週2休
- 平日勤務
- 夜勤専従
- 日勤のみ
- 未経験可
- 正社員登用
- 資格支援
- 車通勤可
- 社宅・寮
- オープニング
- 託児所
- Wワーク可
- 年休110日～
- 産休・育休あり
- 勤務地:
- 愛知県春日井市神屋町
- 給 与:
- 月給 221027円～
おすすめポイント
《ココがおすすめポイント》
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・あなたが成長できる教育制度が整っています◎
・患者さん本位のケア「ユマニチュード」を実践
・年間休日110日＆残業も少なめです
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◆春日井市の「病院」でのお仕事◆
看護助手（介護士）の正社員スタッフ募集！
医療現場での介護ケアに興味がある方歓迎です♪
◆あなたが成長できる教育制度が整っています◎
2016年度に介護部を創設しました！
介護職員が主体性を発揮し、楽しくそして
やりがいをもって働ける環境づくりを進めています。
認知症ケアの技能向上として、認知症介護実践者研修や
リーダー研修、指導者研修の受講を推進しています。
また、認知症ケアや介護に関する外部研修への参加もできます◎
◆患者さん本位のケア「ユマニチュード」を実践
入居者さまとケアするスタッフとの「絆」を大事にしています。
「見る」「話す」「触れる」「立つ」の「4つの柱」と
「出会いの準備」「ケアの準備」「知覚の連結」「感情の固定」
「再会の約束」の「5つのステップ」を使って、
入居者さまと良い関係性を築きながらケアを行っています。
フランス発祥の認知症ケア「ユマニチュード」を取り入れています。
ユマニチュード公式の教育パートナー施設で、
認定インストラクターを配置し、
全職員を対象に実践的なユマニチュード研修を受けられます。
◆年間休日110日＆残業も少なめです
年間休日110日！
育児休暇や看護休暇の取得実績もあるため、
長く務める中でライフステージが変化しても
安心して長く活躍できる職場環境があります◎
残業も月5時間～10時間ほどなので
定時で帰宅できる日もあり、仕事終わりの時間も充実できます。
◆最後までお読みいただきありがとうございます◆
履歴書不要で見学のみも活躍中です！
見学の際はご都合のよい日時にて設定いたします。
給与や待遇、お休みなど条件面で気になる点がありましたら
電話もしくはWEBにてお気軽にお問合せください♪
※WEBでのお問い合わせは「24時間受付」です※
募集要項
- 施設名
- あさひが丘ホスピタル【HT】
- 勤務地
- 愛知県春日井市神屋町
- 最寄り駅
- 【バス】 ・名鉄バス「神屋工業団地口」バス停より徒歩1分 【電車】 ・JR中央本線「高蔵寺駅」より車で10分 ※JR高蔵寺駅およびJR多治見駅から送迎あり（予約制） ▼マイカー通勤も可能です（駐車場あり） ▼春日井市のほか名古屋市北区、守山区、小牧市、瀬戸市、 犬山市、西春日井郡豊山町、岐阜県多治見市からもアクセス便利です◎
- 施設形態
- 医療関連・病院
- 仕事内容
- 病院の精神療養病棟、認知症治療病棟にて
看護助手および入院患者さまへの介護ケアをお願いします。
【主な内容】
・食事介助、入浴介助、排せつケア
・夜勤時の巡回
- 募集職種
- 看護助手
- 雇用形態
- 正社員・職員
- 応募資格
- ◆無資格OK・未経験OK・ブランクあり活躍中◆
もちろん経験者の方、下記のいずれかの資格をお持ちの方も活躍中です。
・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)
・実務者研修
・介護職員基礎研修
・ホームヘルパー1級
・介護福祉士
- 勤務時間
- （1）7：00～16：00
（2）8：30～17：30
（3）10：00～19：00
（4）16：00～翌9：15
休憩時間：60分
【勤務シフトについて】
・（1）～（4）の交代制シフトでのお仕事です。
・残業あり（月平均：5時間～10時間）
- 給与
- 月給：221,027円～
※上記給与には夜勤手当を含みます。
【諸手当】
・資格手当
・夜勤手当
・家族手当
・住宅手当
・通勤手当
・病院ケア手当：10,000円～25,000円
・賞与あり3.7ヵ月（年2回)
・昇給あり（年1回）
▼給与は月末締め、翌月15日支払いです。
- 試用期間
- 無
- 待遇
- ・賞与あり3.7ヵ月（年2回)
・昇給あり（年1回）
・社会保険完備（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険）
・資格手当
・夜勤手当
・家族手当
・住宅手当
・通勤手当
・病院ケア手当：10,000円～25,000円
・JR「高蔵寺駅」、「多治見駅」から職員送迎あり
・無料駐車場あり
・車通勤OK、バイク通勤OK
※バイク通勤（自動二輪）はフルフェイスヘルメットの着用が必須です。
・資格取得支援制度あり（認知症介護実践者研修、リーダー研修、指導者研修）
・社内研修、社外研修あり
・単身用社宅あり（単身用社員寮あり）
・定年65歳
・再雇用制度あり
・退職金制度あり（勤続3年以上）
・屋内の受動喫煙対策：あり（敷地内全面禁煙）
- 休日・休暇
- ◆年間休日110日◆
・週休2日制のシフト制
・年次有給休暇あり（入社6ヶ月経過後、10日間付与）
- 就業場所における受動喫煙防止措置の状況
- 屋内禁煙
- 更新日時
- 2024-03-08
- 担当者名
- 寺平
- 採用者メッセージ
- ▼株式会社ユノモとは？
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できる限り情報をご提供します。
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【担当スタッフより】
まずは「施設見学」も相談歓迎です！
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Web応募もしくはお電話時にお気軽にご相談ください♪
（感染症対策の関係で難しい場合もあります）
今すぐの就職（転職）が難しい方へ
就業開始時期の相談も可能ですのでご安心ください！
たとえば1ヶ月先、3ヶ月先、夏休み明けなども可能です。
まずは仕事内容や施設についてのお問合せのみもOKです♪
【感染症対策について】
弊社では、新型コロナウイルス感染症(COVID-19)対策として
以下の内容を実施しています。
・スタッフの検温あり（毎朝計測し記録）
・スタッフはマスク着用
・スタッフは手洗いならびに、手指消毒を徹底
・定期的な換気、空気清浄機を使用
・次の顧客の案内前にスタッフによる面談ブースの消毒を実施
※登録時マスク着用、面接時マスク着用をお願いします。
在宅での電話面接（電話面談）の相談もOKです。
看護師/保健師/看護補助/特養/グループホーム/デイサービス/介護老人保険施設/
サービス付き高齢者住宅/ショートステイ/リハビリ/実務者研修/初任者研修/
介護福祉士/社会福祉士/ ケアマネージャー/ガイドヘルパー/認定介護福祉士/
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