デイサービスふるさと猿投｜豊田市
お仕事No.：11027Y
賞与4ヶ月の生活相談員/希望休月3回あり／デイサービスふるさと猿投・正社員・職員／デイサービスふるさと猿投
- 完週2休
- 週2休
- 平日勤務
- 夜勤専従
- 日勤のみ
- 未経験可
- 正社員登用
- 資格支援
- 車通勤可
- 社宅・寮
- オープニング
- 託児所
- Wワーク可
- 年休110日～
- 産休・育休あり
- 勤務地:
- 愛知県豊田市青木町
- 給 与:
- 年収 3,240,000円～3,780,000円
おすすめポイント
◆豊田市の「お泊りデイサービス」でのお仕事です◆
資格と経験を活かせる即戦力募集！
正社員の「生活相談員」スタッフさん募集中！
◆賞与4ヶ月！待遇面も充実した正社員求人♪
年収320万円以上！
賞与4ヶ月の支給実績もあり、
夜勤手当、資格手当、役職手当など
各種手当や待遇面も充実しています◎
頑張りが給与にしっかり反映されるため
高いモチベーションの中で活躍したい方おすすめ♪
◆希望休あり！月に3回まで好きな日を自分で選んで休めます♪
月3日希望休＆有給消化率は71％◎
ライブ遠征やコラボカフェ参加など
多趣味な生活相談員希望の方に朗報です！
残業少なめで、あっても月平均5時間ほど。
ほとんどの日は定時になれば帰宅できるため
仕事終わりの自分の時間も充実できますよ★
予定に合わせてお休み希望を出せるので、
プライベートも大事にしたい方にオススメです♪
◆即戦力募集！キャリアを活かせるお仕事です
お持ちの資格や経験を活かしてみませんか？
生活相談員としてキャリア形成を希望される方必見です！
現場で学んでいただけるよう職場環境を整えていますので、
働きながらスキルアップもしていきたい方にイチオシです♪
◆ライフスタイルが変化しても無理なく続けられます◎
育児休暇の取得実績あり！
子育て世代に理解があるので続けやすい◎
育児休暇復帰後に、時短勤務での就業も可能です。
子どもが小さいうちは一緒に過ごす時間を増やしたい……
とお考えのママさん＆パパさんにもおすすめです！
◆最後までお読みいただきありがとうございます◆
履歴書不要で見学のみも活躍中です！
見学の際はご都合のよい日時にて設定いたします。
給与や待遇、お休みなど条件面で気になる点がありましたら
電話もしくはWEBにてお気軽にお問合せください♪
※WEBでのお問い合わせは「24時間受付」です※
募集要項
- 施設名
- デイサービスふるさと猿投
- 勤務地
- 愛知県豊田市青木町
- 最寄り駅
- 【最寄り駅】 ・名鉄三河線「猿投駅」より徒歩6分 ▼マイカー通勤も可能です（施設内に駐車場あり） ▼施設所在地は「豊田市」ですが安城市、岡崎市、刈谷市、新城市、瀬戸市、知立市、日進市、長久手市 みよし市、北設楽郡設楽町、岐阜県恵那市、土岐市、瑞浪市、長野県下伊那郡根羽村からもアクセス便利です◎
- 施設形態
- デイサービス
- 仕事内容
- ◆豊田市の「お泊りデイサービス」でのお仕事です◆
施設内での生活相談員と兼任で介護業務をお願いします。
普通自動車免許は、送迎業務を行うため必須となります。
【主な内容】
▼生活相談員業務として
・ご利用者様とご家族様との連携
・ケアマネージャーとの連絡
・必要書類の作成、申請など
▼介護業務として
・配膳、食事介助
・排せつ介助
・レクリエーション
・送迎
・入浴介助など
▼研修体制・教育体制について
・現場で学んでいただけるよう職場環境を整えています。
▼施設について
・お泊りサービスも行っているデイサービスです。
・育児休暇復帰後に、時短勤務での就業も可能です（今年度実績あり）
- 募集職種
- 生活相談員
- 雇用形態
- 正社員・職員
- 応募資格
- 【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・社会福祉士、介護福祉士、保育士（保母）のいずれか
普通自動車免許は、送迎業務を行うため必須となります。
Iターン・Uターン・Jターンも歓迎です◎
- 勤務時間
- ◆時短勤務制度あり◆
（1）8：30～17：30
（2）13：30～22：30
（3）22：30～翌8：30 ※夜勤
休憩時間：60分、夜勤のみ120分
▼勤務シフトについて
・（1）～（3）の交代制シフトでの勤務です。
→お泊りデイサービスのため夜勤シフトあり。
・残業少なめ（月平均：5時間）
→ほとんどの日は定時で帰宅でき、プライベートも大事にできます。
・育児休暇復帰後に、「時短勤務」での就業も可能です（今年度実績あり）
- 給与
- 年収：3,240,000円～3,780,000円
※上記給与は想定年収です（基本給のほか、諸手当と賞与を含みます）
【諸手当】
・基本給：150,000円～
・職務手当：20,000円～30,000円
・処遇改善手当：20,000円～40,000円
・夜勤手当：5,000円／回
・資格手当：10,000円
・役職手当：最大15,000円
・通勤手当：月上限8,000円
※固定残業代：なし
・賞与4ヶ月（年2回、前年度実績）
・昇給あり（1月あたり5,000円～、前年度実績）
▼試用期間あり：2ヶ月（同条件）
▼給与は毎月末締め、翌月25日支払いです。
- 試用期間
- 有 期間：2ヶ月
- 待遇
- ・賞与4ヶ月（年2回、前年度実績）
・昇給あり（1月あたり5,000円～、前年度実績）
・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
・通勤手当：月上限8,000円
・車通勤OK
・駐車場あり
・定年61歳
・再雇用制度あり（65歳まで）
・育児休暇復帰後に時短勤務を相談可能
・受動喫煙対策：あり（屋内は禁煙）
▼キャリアアップについて
・現場で学んでいただけるよう職場環境を整えています。
- 休日・休暇
- ◆月3回希望休を申請できます◆
・週休二日のシフト制
・年間休日105日
・年次有給休暇あり（入社6ヶ月経過後、10日間付与）
・育児休業/育児休暇の取得実績あり
・育児休暇復帰後に、時短勤務での就業も可能です（今年度実績あり）
・産前産後休暇、介護休暇、看護休暇あり
※前年度の正社員の有給消化率は71％です。
- 就業場所における受動喫煙防止措置の状況
- 屋内禁煙
- 更新日時
- 2024-03-08
- 担当者名
- 寺平
- 採用者メッセージ
- ▼株式会社ユノモとは？
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【感染症対策について】
弊社では、新型コロナウイルス感染症(COVID-19)対策として
以下の内容を実施しています。
・スタッフの検温あり（毎朝計測し記録）
・スタッフはマスク着用
・スタッフは手洗いならびに、手指消毒を徹底
・定期的な換気、空気清浄機を使用
・次の顧客の案内前にスタッフによる面談ブースの消毒を実施
※登録時マスク着用、面接時マスク着用をお願いします。
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