特別養護老人ホーム ほほえみの里|知立市
お仕事No.:11218Y
日勤のみ正看護師(賞与4.1ヶ月支給)/特別養護老人ホーム ほほえみの里・正社員・職員/特別養護老人ホーム ほほえみの里
- 完週2休
- 週2休
- 平日勤務
- 夜勤専従
- 日勤のみ
- 未経験可
- 正社員登用
- 資格支援
- 車通勤可
- 社宅・寮
- オープニング
- 託児所
- Wワーク可
- 年休110日~
- 産休・育休あり
- 勤務地:
- 愛知県知立市昭和
- 給 与:
- 年収 3763250円~3930690円
おすすめポイント
《ココがおすすめポイント》
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・日勤のみ&残業ほぼなし!
・賞与4ヶ月支給など待遇面も充実しています◎
・成長できる職場です◎入社4年目までフォローアップ研修あり!
・年4回たのしい社内イベントを開催中!
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◆知立市で「看護師」のお仕事◆
定員79名、7~10名のユニットケアを行う
「ユニット型特別養護老人ホーム」です。
高齢者の看護ケア経験があまりない方も
入社時より研修があるためご安心ください!
◆日勤シフトだけでのお仕事です!
8時もしくは、8時半スタート!
日勤のみで残業はほとんどないため
仕事終わりはほぼ定時に帰れますよ♪
オンとオフのメリハリがある職場なので、
仕事終わりやプライベートの時間も充実できます!
仕事も大事だけど休みはもっと大切!
という方にとってもストレスなく活躍できます◎
◆賞与4ヶ月支給あり!高待遇で正社員になれます♪
年2回、計4ヶ月分の支給実績あり!
その他に個人負担なしの福利厚生制度の加入や
退職金制度、被服手当、扶養手当、住宅手当など
各種待遇や手当も充実しています◎
高待遇で正社員希望の方におすすめです♪
◆未経験も安心!フォローアップ研修あり
スタッフの能力向上にも力を入れています!
入社~4年目までフォローアップ研修として、
毎月テーマを決めて勉強会を実施しています。
また、スタッフさんが働きやすさだけでなく
やりがいをもって日々のケアに取り組めるよう、
環境や女性に優しい職場づくりにも力をいれています◎
◆スタッフ同士の親睦も深められます!
職員共済会では年4回イベントも実施しています。
スタッフさんだけでなく家族の肩も参加でき、
日帰り旅行やボーリング大会を通して親睦を深められます。
スタッフ同士で交流を深められる場があるため、
人付き合いが好きな方、ワイワイ過ごすのが好きな方におすすめ!
◆最後までお読みいただきありがとうございます◆
履歴書不要で見学のみも活躍中です!
見学の際はご都合のよい日時にて設定いたします。
給与や待遇、お休みなど条件面で気になる点がありましたら
電話もしくはWEBにてお気軽にお問合せください♪
※WEBでのお問い合わせは「24時間受付」です※
募集要項
- 施設名
- 特別養護老人ホーム ほほえみの里
- 勤務地
- 愛知県知立市昭和
- 最寄り駅
- 【最寄り駅】 ・名鉄名古屋本線「牛田駅」より徒歩8分 ・名鉄名古屋本線「知立駅」より車で10分 ▼マイカー通勤可能(無料駐車場完備) ▼刈谷市、豊田市、安城市など 知立市の近隣エリアにお住いの方も通いやすい◎
- 施設形態
- 特別養護老人ホーム
- 仕事内容
- ◆知立市の「ユニット型特別養護老人ホーム」でのお仕事です◆
日勤のみでのお仕事です。
7~10名のユニットでの看護ケアをお願いします。
【主な内容】
・入居者様の健康管理(バイタルチェックなど)
・療養上のお世話、生活相談
・医療機関の診察
・オンコール体制あり(月に7回程度お願いしています)
※状況により介護業務も行います。
【研修・教育体制について】
入社~4年目までフォローアップ研修として、
毎月テーマを決めて勉強会を実施しています。
【職場について】
2003年11月開設、定員79名。
居室は全室個室のユニット型特養です。
各ユニットの担当スタッフは専属となるため、
ご利用者さまとも早く顔なじみになれますよ◎
- 募集職種
- 看護師/日勤のみ
- 雇用形態
- 正社員・職員
- 応募資格
- ◆未経験OK・ブランクあり活躍中◆
・正看護師のみ(准看護師の方はご相談ください)
・普通自動車運転免許
◎高齢者の看護経験がある方を優遇します。
- 勤務時間
- ◆日勤のみ◆
(1)8:00~17:00
(2)8:30~17:30
休憩時間:60分
【勤務シフトについて】
・日勤のみ、交代制シフトでのお仕事です。
・オンコール体制あり(月に7回程度お願いしています)
・残業ほぼなし(月平均3時間)
→ほとんどの日は定時に帰宅できるため、プライベートも充実できます◎
- 給与
- 年収:3,763,250円~3,930,690円
※上記給与は想定年収です(基本給のほか、諸手当と賞与を含みます。
【諸手当】
・基本給:184,300円~194,700円
・資格手当:15,000円
・待機手当:15,000円
・調整手当:30,000円
・被服手当:1,335円
・皆勤手当:5,000円
・役職手当あり
・通勤手当:月上限19,000円
・扶養手当:4,000円~
・住宅手当:5,000円~10,000円
※固定残業代:なし
・賞与4.1ヶ月(年2回、前年度実績)
・昇給あり(1月あたり1,400円~7,000円、前年度実績)
▼給与は月末締め、翌月末支払いです。
▼試用期間あり:3ヶ月(同条件)
- 試用期間
- 無
- 待遇
- ・賞与4.1ヶ月(年2回、前年度実績)
・昇給あり(1月あたり1,400円~7,000円、前年度実績)
・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
・通勤手当:月上限19,000円
・無料駐車場あり
・車通勤OK
・扶養手当:4,000円~
・住宅手当:5,000円~10,000円
・個人負担なしで福利厚生「ソウェルクラブ」加入
・職員共済会あり
→年4回程度社内イベント(日帰り旅行、ボーリング大会など)を開催しています。
・フォローアップ研修あり:入社時~入社4年目まで勉強会を実施。
・定年60歳
・再雇用制度あり
・退職金制度あり(勤続1年以上、個人負担なし)
・屋内の受動喫煙対策:あり(禁煙、建物外敷地内に喫煙場所あり)
- 休日・休暇
- ・月9日休み(2月のみ月8日休み)のシフト制
・年間休日107日
・年次有給休暇あり(入社6ヶ月経過後、10日間付与)
・育児休暇、介護休暇、看護休暇の取得実績あり
- 就業場所における受動喫煙防止措置の状況
- 屋内禁煙
- 更新日時
- 2024-03-08
- 担当者名
- 寺平・平井
- 採用者メッセージ
- ▼株式会社ユノモとは?
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【感染症対策について】
弊社では、新型コロナウイルス感染症(COVID-19)対策として
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・スタッフの検温あり(毎朝計測し記録)
・スタッフはマスク着用
・スタッフは手洗いならびに、手指消毒を徹底
・定期的な換気、空気清浄機を使用
・次の顧客の案内前にスタッフによる面談ブースの消毒を実施
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