住宅型老人有料ホーム メディケアホーム緑の家｜一宮市
お仕事No.：12041Y
二交代制勤務の看護師（介護施設内での看護ケア業務）／住宅型老人有料ホーム メディケアホーム緑の家・正社員・職員／住宅型老人有料ホーム メディケアホーム緑の家
- 完週2休
- 週2休
- 平日勤務
- 夜勤専従
- 日勤のみ
- 未経験可
- 正社員登用
- 資格支援
- 車通勤可
- 社宅・寮
- オープニング
- 託児所
- Wワーク可
- 年休110日～
- 産休・育休あり
- 勤務地:
- 愛知県一宮市大和町
- 給 与:
- 月給 258,526円～401,642円
おすすめポイント
《ココがおすすめポイント》
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・高齢者ケアがはじめてでも大丈夫！
・賞与4ヶ月＆頑張りに応じて給与UP！
・二交代制シフト＆年間休日110日あり◎
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◆一宮市の「住宅型有料老人ホーム」でのお仕事◆
看護師の正社員スタッフさん募集！
介護施設での勤務経験がない方も働きやすい◎
◆高齢者ケアがはじめてでも大丈夫！
病院やクリニック中心で働いていたので
介護施設（高齢者施設）で働くのが初めて……と
お悩みな看護師さんもご安心ください！
お仕事は利用者さまの「健康管理メイン」となります。
入社後は先輩看護師スタッフさんが優しく
一日の仕事の流れや介護施設で働くにあたって
ポイントとなる知識や技術を教えていただけます。
介護スタッフさんとの関係も良好で、
お互いに相談し合える雰囲気の職場です◎
そのためはじめて高齢者施設での看護を経験される方も
安心して不安なくスタートできる体制です！
◆賞与4ヶ月＆頑張りに応じて給与UP！
◎年間ボーナス4ヶ月支給！
◎がんばりに応じて毎年昇給＆給与UP
◎オープン1年目のフレッシュな職場◎
手当・待遇・福利厚生の三本柱が
どれも充実しているS級レア求人です♪
同じ働くのなら少しでも良い待遇で働きたい！
とお考えの看護師さんにとってもオススメです★
◆二交代制シフト＆年間休日110日あり◎
病院勤務で馴染みのある
日勤と夜勤の二交代制シフト勤務なので
体力面での負担も比較的少ない職場です♪
年間休日110日ありお休みも充実♪
また子育て世代に理解が深い現場なので、
お子様の急な体調不良や学校行事への参加での
急なお休みやシフト調整なども対応できます！
そのためライフスタイルが変化しても
安心して長く同じ現場で活躍できます◎
◆最後までお読みいただきありがとうございます◆
履歴書不要で見学のみも歓迎です！
見学の際はご都合のよい日時にて設定いたします。
給与や待遇、お休みなど条件面で気になる点がありましたら
電話もしくはWEBにてお気軽にお問合せください♪
※WEBでのお問い合わせは「24時間受付」です※
募集要項
- 施設名
- 住宅型老人有料ホーム メディケアホーム緑の家
- 勤務地
- 愛知県一宮市大和町
- 最寄り駅
- 【電車】 ・名鉄尾西線「苅安賀駅」より徒歩7分 ・名鉄尾西線「観音寺駅」より徒歩12分 ・名鉄尾西線「二子駅」より徒歩16分 ▼マイカー通勤可能（職員用の無料駐車場完備） 稲沢市、江南市、岩倉市、清須市、北名古屋市、 岐阜県羽島市、各務原市、羽島郡笠松町、岐南町など 「一宮市」の近隣エリアにお住まいの方も通いやすい◎
- 施設形態
- 有料老人ホーム
- 仕事内容
- ◆一宮市の「住宅型有料老人ホーム」でのお仕事◆
【主なお仕事内容】
2020年4月オープンのキレイな職場です◎
入居者さまの健康管理を中心とした看護ケア業務をお願いします。
・バイタルチェック（健康管理）
・薬の管理（投薬管理・服薬管理）
・医療的ケアとして（吸引、呼吸器ケア、褥瘡のケア など）
・介護士など他職種との連携
〈一日の流れ〉
09:00～ 勤務開始、申し送り
09:30～ 訪問サービス
12:00～ 休憩
13:00～ 訪問サービス
17:45～ 申し送り
18:00～ 退勤
【教育体制・研修制度について】
介護施設（高齢者施設）での勤務経験がない方も活躍中！
入社後は経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導いたします。
基本となる知識や技術をしっかり基礎から身につけられますし、
分からないことも相談や確認しやすい雰囲気なのでご安心ください◎
- 募集職種
- 看護師
- 雇用形態
- 正社員・職員
- 応募資格
- ◆未経験OK・ブランクあり可能◆
・正看護師または、准看護師
・普通自動車運転免許（AT限定可）
- 勤務時間
- ◆二交代制シフトでのお仕事◆
（1）9：00～18：00
（2）17：00～翌9：30 ※夜勤
休憩時間：60分、夜勤のみ90分
【勤務シフトについて】
・日勤と夜勤の二交代制勤務です。
・夜勤シフトは月4回ほど担当します。
・残業あり（月平均：20時間）
- 給与
- 月給：258,526円～401,642円
※上記給与は想定月収です（基本給のほか、諸手当を含みます）
【諸手当】
・基本給：190,000円～307,000円
・資格手当：5,000円
・夜勤手当：1回につき5,000円
・固定残業代：43,526円～69,642円（30時間分）
※時間外労働の有無に関わらず固定残業代として支給し、超過分は追加で支給
・通勤手当：実費支給（上限なし、社内規定により支給）
→マイカー通勤者は非課税の範囲内で支給
・賞与4ヶ月（年2回）
・昇給年1回（1月あたり2,500円～7,100円、頑張りに応じる）
▼試用期間あり：3ヶ月（条件変更なし）
- 試用期間
- 有 期間：3ヶ月
- 待遇
- ・賞与4ヶ月（年2回）
・昇給年1回（1月あたり2,500円～7,100円、頑張りに応じる）
・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
・通勤手当：実費支給（上限なし、社内規定により支給）
→マイカー通勤者は非課税の範囲内で支給
・車通勤ＯＫ
・無料駐車場あり
・退職金共済への加入あり
・研修制度あり
・定年60歳
・再雇用制度あり（65歳まで）
・退職金制度あり
・受動喫煙対策あり：屋内禁煙
- 休日・休暇
- ◎お子さんの病気・学校行事などでのお休み考慮します
・週休2日のシフト制
・年間休日110日
・年次有給休暇あり（入社6ヶ月経過後、10日間付与）
・産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇あり
- 就業場所における受動喫煙防止措置の状況
- 屋内禁煙
- 更新日時
- 2024-03-08
- 担当者名
- 平井◆
- 採用者メッセージ
- ▼株式会社ユノモとは？
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【感染症対策について】
弊社では、新型コロナウイルス感染症(COVID-19)対策として
以下の内容を実施しています。
・スタッフの検温あり（毎朝計測し記録）
・スタッフはマスク着用
・スタッフは手洗いならびに、手指消毒を徹底
・定期的な換気、空気清浄機を使用
・次の顧客の案内前にスタッフによる面談ブースの消毒を実施
※登録時マスク着用、面接時マスク着用をお願いします。
在宅での電話面接（電話面談）の相談もOKです。
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サービス付き高齢者住宅/ショートステイ/リハビリ/実務者研修/初任者研修/
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