派グループホームあじさい　あいづま｜刈谷市

お仕事No.：13634Y

◆無資格OK！週１～2日OK！◆【夜勤専属/夜勤専従の介護士・派遣スタッフ】グループホームあじさい　あいづま

完週2休
週2休
平日勤務
夜勤専従
日勤のみ
未経験可
正社員登用
資格支援
車通勤可
社宅・寮
オープニング
託児所
Wワーク可
年休110日～
産休・育休あり

勤務地:: 愛知県刈谷市東新町

給　与:: 日給 21,578円～

募集要項

施設名: グループホームあじさい　あいづま

勤務地: 愛知県刈谷市東新町

最寄り駅: 【バス】・刈谷市公共施設連絡バスかりまる1東境線「恩田松雲院」バス停より徒歩5分【電車】・名鉄名古屋本線「一ツ木駅」より車6分 ▼マイカー通勤も可能です（無料駐車場完備）【アイシン精機より徒歩8分】豊田市、安城市、大府市、知立市、高浜市、豊明市、みよし市、愛知郡東郷町、知多郡東浦町など刈谷市の近隣エリアにお住まいの方も通いやすい◎

施設形態: グループホーム

仕事内容: ◆刈谷市の「グループホーム」でのお仕事◆

夜勤専従（夜勤専属）での介護ケア業務をお願いします。
希望シフト制での勤務です。

【主なお仕事内容】
ご利用者様ができないところ、
苦手とするところをサポートします。

・介護ケアとして、食事前や起床時の声掛け
　入浴や移動時の介助、食事介助、オムツ交換などの排泄ケア
・外出時の付き添い

・夜間の定期巡回

▼教育・研修体制について
未経験スタートの方の就業実績もあり、
研修制度なども充実しています。
新人職員さんへのフォロー体制が整っているので
はじめての介護現場でも不安なくお仕事できますよ◎

・資格取得補助制度
費用の一部補助などサポートを受けられます。
最短6年目でケアマネージャーを取得された方も見えます。

・キャリアアップ制度
介護職ではエリア長、総合職では管理職への
キャリアアップにより活躍できる場を広げられます。

2017年4月開設。
定員18名、2ユニット制の小規模施設です。

協力医療機関より定期的な往診のほか、
ドクターとも連絡可能な体制のため
緊急時の対応もスムーズに行えます。

【施設情報】
・エリア　　　：刈谷市東新町
・施設形態　　：グループホーム
・利用者定員数：小規模多機能型居宅介護　登録25名
　　　　　　　　グループホーム18名
・通勤手段　　：自動車通勤OK

【研修制度・資格取得支援制度】
・入社後は、OJT形式での実践型の研修を行います。
・資格取得時の費用の一部補助などサポートを受けられます。

募集職種: 介護士・介護スタッフ/夜勤専従/初任者研修・ヘルパー2級以上

雇用形態: 派遣

応募資格: 入社後の資格取得＆キャリアアップのバックアップ体制あり♪
資格取得すぐでこれから介護経験を積んでいく方や
しばらく現場を離れてブランクがある方もスタートしやすいです。

◆無資格OK・未経験OK・ブランクありOK◆

下記の資格をお持ちの方、経験者の方も歓迎です。
・介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）
・ホームヘルパー1級
・介護職員基礎研修
・介護職員実務者研修
・介護福祉士
・障害者支援に関する資格

◆資格をお持ちであれば経験不問（未経験OK・ブランクあり可能）
◆定年60歳のため、59歳までの方を募集
◆学歴は「高卒（卒業見込み含む）」以上であれば、
　フリーターや主婦（主夫）、新卒・第二新卒
　専門卒、短大卒、四大卒、大学院卒も応募可能
◆外国人の方（外国籍の方）の採用も積極的に行っています
◆20代・30代・40代・50代スタッフも活躍中！
◆Iターン・Uターン・Jターンも歓迎です◎

勤務時間: ◆夜勤専従/夜勤専属◆
16：30～翌10：00

休憩時間：180分

【勤務シフト】
・夜勤固定シフトでのお仕事です。
・休憩時間内で仮眠休憩を取れます。
・掛け持ち勤務OK、ダブルワークOKです。

給与: 日給：21,578円～

【諸手当】
・基本給：1260円～
※経験・資格により優遇致します
・夜勤手当：5,500円
・交通費支給：全額支給
・昇給あり（年1回、実績に応じる）

▼試用期間あり：3ヶ月（条件変更なし）

試用期間: 有　期間：3ヶ月

待遇: ・各種社会保険あり（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
※保険加入は勤務日数による
・資格取得支援制度（介護職員初任者研修・介護福祉士国家試験受験）
・各種研修プログラム
・交通費支給：全額支給
・車通勤OK
・忘年会・親睦会(春)
・正社員登用制度

休日・休暇: ・出勤日は月10日程度（夜勤明けとその翌日がお休み）
→休日は希望日を考慮（曜日は応相談）
　週に１～2日の出勤OK！
・年間休日120日以上！
・年次有給休暇あり（就業条件に応じて法定付与）

就業場所における受動喫煙防止措置の状況: 屋内禁煙

更新日時: 2024-03-08

担当者名: 寺平

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・スタッフはマスク着用
・スタッフは手洗いならびに、手指消毒を徹底
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