◆最寄り駅 ・地下鉄東山線「八田駅」より徒歩2分 ・JR関西本線「八田駅」より徒歩2分 ・近鉄名古屋線「近鉄八田駅」より徒歩2分 ◆駅から徒歩圏内♪ ・公共交通機関からのアクセスも抜群です◎の訪問サービスでのお仕事です。

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お仕事検索 > 名古屋市中川区 > 【お仕事id:8484J】
【厳選求人】【八田駅より徒歩2分】【訪問入浴】【看護師・正社員】セントケア八田
介護の求人・転職ならユノモに決まり。あなたの専任コンサルタントがお仕事探しを徹底サポート!

◆運転業務なし◆【名古屋市中川区・八田駅より徒歩2分】◆ブランク・未経験OK◆日勤のみ正社員♪訪問入浴希望の看護師さん必見◎医療行為ほぼなしなので、現場ブランクが長い方もスタートしやすいお仕事です!待遇・手当充実で頑張り次第で高月給もめざせます♪

勤務地愛知県名古屋市中川区八田町
給与月給254,000円~274,500円

★名古屋市中川区の『訪問入浴』のお仕事★

運転業務は一切ありません◎
看護師の正社員スタッフを募集!

《おすすめポイント》

★現場経験がない方も安心してスタートできます!

運転業務は専任スタッフが行うため
一切ないためご安心ください!
訪問入浴スタッフとして、
看護師1名と介護士2名の
3名1組のチームケアを担当します。

移動時の介助が必要となる場合も
必ず2名以上で行うため負担も少なめです◎

また、入社後は先輩職員が同行していただけるので
わからないこともその場で解決できます♪
そのため、訪問看護には興味があるけど
一人訪問は不安・・・という方も始めやすい!

★子育てとの両立を目指せる職場です♪

お子様の誕生やご家族の方の介護など
ライフスタイルが変化しても働きやすい!
産前産後休暇や介護休暇の取得実績もあり
誰もが働きやすい職場作りを心がけています♪


《職場の案内》
・地下鉄東山線、JR関西本線「八田駅」ならびに
近鉄名古屋線「近鉄八田駅」より徒歩2分!
バス停からも近く、マイカー通勤も可能です。
名古屋市中川区のほか、名古屋市中村区、
大治町、蟹江町からも通いやすい位置にあります◎

・全国展開する株式会社が運営しており、
将来的な安定性も高い職場です。
グループ内の系列施設として、
訪問介護、訪問入浴、訪問看護、居宅介護支援(ケアマネジメント)、
住宅リフォーム、福祉用具のレンタルや販売、グループホーム、
デイサービス、ショートステイ、小規模多機能施設、有料老人ホームなど
幅広く展開し、トータル的な介護サービスの提供に力を入れています。


【最後に】
最後までお読み頂きありがとうございます。
1名でも多くの方とお会いできれば光栄です。
見学も実施しているので気軽にお声かけください!
少しでもご興味があれば一度ご相談頂ければと思います。

  • 職場イメージ写真
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施設名 セントケア八田(訪問入浴)
勤務地 愛知県名古屋市中川区八田町
最寄り駅 ◆最寄り駅 ・地下鉄東山線「八田駅」より徒歩2分 ・JR関西本線「八田駅」より徒歩2分 ・近鉄名古屋線「近鉄八田駅」より徒歩2分 ◆駅から徒歩圏内♪ ・公共交通機関からのアクセスも抜群です◎
施設形態 訪問サービス
仕事内容 ★「訪問入浴」のお仕事です★

訪問入浴サービス利用者様の
ご自宅へ訪問し、看護ケアを行います。
1日の平均訪問数は6件です。

【主な内容】
・入浴前後のバイタルチェック
・医療機関への連絡、報告
・ご家族様への介護相談など

※介護スタッフが入浴準備をしている間に行います。
※必要に応じて更衣着脱や入浴介助も行います。

――――――――――
★2010年9月OPEN★
介護士2名、看護師1名で
3人1組のチーム制でのお仕事です。
※移動介助の際はスタッフ二人で行います。

訪問エリアは名古屋市内全域です。
コミュニケーションを重視しており、
仕事を通してやりがいも感じられます。

母体は全国508ヶ所に展開する企業で、
安定性の高さから評判もあります◎
――――――――――

★ブランクありでも始めやすいです★

バイタルチェックの数値に基づき、
その日の入浴の可否を判断していただきます。
複雑な医療行為があるわけではないので
現場ブランクある方も安心してスタートできます。
3名1組でのケアのため職員一人当たりの負担も少ないです。
募集職種 訪問入浴の看護スタッフ
雇用形態 正社員・職員
応募資格 ◆未経験・ブランクありの方も歓迎!
正看護師または准看護師

複雑な医療業務はないので、
現場ブランクがある方や
訪問看護経験がない方も
安心してスタートできる職場です◎
勤務時間 ★日勤のみ★
8:30~17:30

休憩時間60分

※前後する可能性あり
給与 【正看護師】
月給274,500円~

【准看護師】
月給254,500円~

・昇給あり
・残業代別途支給あり
待遇 ★昇給あり(年1回)
★賞与あり(年2回)
★各種社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
★交通費あり(全額支給)
★制服貸与
★教育研修制度あり
・入社後は基本研修を通して、
介護サービスの基礎知識と基本技術の習得を目指します。
社会人としての良識など一般的な知識も身につけられます。
その後はキャリアパス制度に応じて様々な研修を履修できます。
・キャリアパス制度
⇒職種や資格、経験に応じて様々な研修を履修できます。
⇒無資格・未経験から将来的に管理職やケアマネージャー等も目指せます。


【グループ福利厚生サービス】
★全国のホテル、旅館、レジャー施設、ショッピング、グルメ、エステなどの特別優待価格での利用
★慶弔見舞金、特別弔意金制度
★紹介制度(知人を紹介し、入社後に支給)
★従業員持株会、財形預金
★グループ保険、団体扱割引保険
★団体長期障害所得補償保険(GLTD保険)
⇒病気やケガにより長期にわたって働けなくなった際の給与を保証する制度です。
⇒最長満60歳の誕生日までの補償があり、
 入院だけでなく通院、自宅療養時も補償対象となります。
※詳細は面接時にご確認ください。
★社員貸付金制度あり
★予防接種費用の補助(上限1,500円)
・インフルエンザ、B型肝炎など
★産業医による健康相談
★ほっとラインによる相談窓口
★優待特典付きでクレジットカードの入会が可能
★住宅ローンの優待
★資格取得講座の受講支援や資格取得補助金あり
※対象となる講座は下記の通り
・介護職員実務者研修
・介護職員基礎研修
・介護職員初任者研修
・ガイドヘルパー
・同行援護従事者養成研修
・介護福祉士受験対策講座
・喀痰吸引等研修
・喀痰吸引等指導者講習
・介護支援専門員現任研修
・主任介護支援専門員研修
・認知症対応型
・サービス事業管理者等研修
・認知症介護実践者研修
・小規模多機能型
・サービス等計画作成担当者研修 
・ユニットリーダー研修
・防火管理責任者 ※消防法
・安全運転管理者講習 ※道路交通法
・安全衛生管理者(2種) ※安全衛生法
休日・休暇 ・週休二日制のシフト制
・年次有給休暇あり(入社6ヶ月経過後、10日間付与)

※シフトは15日ごとに自己申告制となります。
※曜日など休み希望の相談応じます
更新日時 2019-02-14
担当者名 加藤
採用者メッセージ ★資格をお持ちでない方の為にヘルパースクールユノモも併設しています★

愛知県名古屋市名東区にて「藤が丘校」開講中!
地下鉄藤が丘駅より徒歩1分でアクセスも抜群♪

【スクールインフォメーション】

☆2019年3月開講予定☆
・介護職員初任者研修(10代~70代の取得実績あり!)
→3月平日コース受付中!

☆2019年4月開講予定☆
・同行援護従業者養成講座(視覚障碍者ガイドヘルパ―)

☆2019年4月開講予定☆
・介護福祉士実務者研修
→サ―ビス提供責任者志望や介護福祉士の受験を検討されている方おすすめ!
こんなお悩みを解決します。
  • 事業所の理念や運営のありかたに不満を感じた...
  • 職場の人間関係がうまくいかない...
  • 今の収入では満足できない...
  • 労働時間や休日・勤務体制が合わなかった
  • 生活リズムが不安定になった...

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