◆最寄り駅 ・地下鉄東山線「八田駅」より徒歩2分 ・JR関西本線「八田駅」より徒歩2分 ・近鉄名古屋線「近鉄八田駅」より徒歩2分 ◆駅から徒歩圏内♪ ・公共交通機関からのアクセスも抜群です◎の訪問サービスでのお仕事です。

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お仕事検索 > 名古屋市中川区 > 【お仕事id:8479J】
【厳選求人】【八田駅より徒歩2分】【訪問介護】【介護士・正社員】セントケア八田
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◆日勤のみ◆【名古屋市中川区・八田駅より徒歩2分】★正社員★訪問介護スタッフ募集!訪問介護のお仕事です♪日勤のみシフトで夜勤は一切ありません◎入社後は研修を通して介護ケアの方法や知識を基礎からしっかり身につけられます!子育て支援制度も整っているので、育児や家庭と両立して無理なくスタートできます★

勤務地愛知県名古屋市中川区八田町
給与年収2840000円~3,800,000円

★名古屋市中川区にて『訪問介護』のお仕事★

介護職員の正社員スタッフ募集中!
20代から70代までの幅広い年代の方が活躍中♪

《おすすめポイント》
★未経験・ブランクありでも大丈夫!

在宅での訪問介護の経験なしでも大丈夫!
入社後の採用時研修を通して介護ケアを
基礎からしっかりと身につけられます♪

ステップアップ方式の内容なので、
介護初心者の方も無理なく知識や技術を身につけられ
自分のペースでキャリアアップも目指せる体制です◎

★家庭や子育てとお仕事を両立できます。

お子様の誕生やご家族の方の介護など
ライフスタイルが変化しても働きやすい!
産前産後休暇や介護休暇の取得実績もあり
誰もが働きやすい職場作りを心がけています♪

職場復帰後はお子様が小学校6年生になるまで、
育児時短制度により短時間勤務も可能です。
直行直帰も可能な職場のため、
直接お迎えに向かうこともできますよ!

また、平成30年7月より有給を半日から取得可能に!
そのため家庭の用事や子育てとも両立しやすく
女性職員の方も多く活躍されています♪


《職場の案内》
・地下鉄東山線、JR関西本線「八田駅」ならびに
近鉄名古屋線「近鉄八田駅」より徒歩2分!
バス停からも近く、マイカー通勤も可能です。
名古屋市中川区のほか、名古屋市中村区、
大治町、蟹江町からも通いやすい位置にあります◎

・全国展開する株式会社が運営しており、
将来的な安定性も高い職場です。
グループ内の系列施設として、
訪問介護、訪問入浴、訪問看護、居宅介護支援(ケアマネジメント)、
住宅リフォーム、福祉用具のレンタルや販売、グループホーム、
デイサービス、ショートステイ、小規模多機能施設、有料老人ホームなど
幅広く展開し、トータル的な介護サービスの提供に力を入れています。


【最後に】
最後までお読み頂きありがとうございます。
1名でも多くの方とお会いできれば光栄です。
見学も実施しているので気軽にお声かけください!
少しでもご興味があれば一度ご相談頂ければと思います。

  • 職場イメージ写真
  • 職場イメージ写真
  • 職場イメージ写真
  • 職場イメージ写真
施設名 セントケア八田(訪問介護)
勤務地 愛知県名古屋市中川区八田町
最寄り駅 ◆最寄り駅 ・地下鉄東山線「八田駅」より徒歩2分 ・JR関西本線「八田駅」より徒歩2分 ・近鉄名古屋線「近鉄八田駅」より徒歩2分 ◆駅から徒歩圏内♪ ・公共交通機関からのアクセスも抜群です◎
施設形態 訪問サービス
仕事内容 ★「訪問介護」のお仕事です★

ご利用者様の自宅を訪問し
介護ケアの提供ををお願いします。

【主な内容】
・介護サービス
食事、入浴、衣服の着脱、排泄のケア
身体の清拭、洗髪、通院の介助など

・家事サービス
調理、衣類の洗濯、買い物など

――――――――――
★2010年9月OPEN★
訪問エリアは、名古屋市内です。
入社より3ヶ月間は、
サービス提供責任者の方より
丁寧に指導していただけます。

20代から70代までの幅広い年代の
介護スタッフが活躍しています♪

母体は全国508ヶ所に展開する企業で、
安定性の高さから評判もあります◎
――――――――――

★訪問介護が未経験スタートでも安心です★

訪問介護の経験がない方でも大丈夫!
はじめての訪問の際には、
先輩介護スタッフが同行し
同行研修を通して仕事を覚えていきます。

また、月に1回のミーティングでは
活動時の悩みなどを相談できるので
初心者の方でも不安なくスタートできます♪
募集職種 訪問介護スタッフ
雇用形態 正社員・職員
応募資格 ★未経験・ブランクありの方も歓迎★

【必須】
★普通自動車運転免許(AT限定可)
★下記のいずれかの介護資格
・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)
・ホームヘルパー1級
・介護職員基礎研修
・介護福祉士実務者研修
・介護福祉士
勤務時間 ★日勤のみ★
8:00~18:30の間で「8時間」勤務
給与 月給:194,000円~229,000円
※サービス提供責任者になると月給229,000円~

★処遇改善一時金 最大28万円(年2回、5月・12月)
★賞与あり(年2回、7月・12月)
★昇給あり(年1回)

【諸手当等】
・基本給:147,000円~157,000円
・職種手当:8,000円
・地域加算:16,000円
・特定事業所加算:1,000円
・資格手当
※認知症介護実践者研修:2,000円
※介護福祉士実務者研修:7,000円
※介護福祉士:12,000円


★月収例★
・30代前半 女性 ワーキングマザー(定時出退社) 役職:所長
月収271,000円/年収3,800,000円(賞与含む)

・入社1年目 女性 役職:介護職員
月収203,000円/年収2,840,000円(賞与・処遇改善手当含む)
待遇 ★昇給あり(年1回)
★賞与あり(年2回)
★処遇改善一時金(年2回、賞与とは別支給)
★各種社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
★交通費あり(全額支給)
★制服貸与
★教育研修制度あり
・入社後は基本研修を通して、
介護サービスの基礎知識と基本技術の習得を目指します。
社会人としての良識など一般的な知識も身につけられます。
その後はキャリアパス制度に応じて様々な研修を履修できます。
・キャリアパス制度
⇒職種や資格、経験に応じて様々な研修を履修できます。
⇒無資格・未経験から将来的に管理職やケアマネージャー等も目指せます。


【グループ福利厚生サービス】
★全国のホテル、旅館、レジャー施設、ショッピング、グルメ、エステなどの特別優待価格での利用
★慶弔見舞金、特別弔意金制度
★紹介制度(知人を紹介し、入社後に支給)
★従業員持株会、財形預金
★グループ保険、団体扱割引保険
★団体長期障害所得補償保険(GLTD保険)
⇒病気やケガにより長期にわたって働けなくなった際の給与を保証する制度です。
⇒最長満60歳の誕生日までの補償があり、
 入院だけでなく通院、自宅療養時も補償対象となります。
※詳細は面接時にご確認ください。
★社員貸付金制度あり
★予防接種費用の補助(上限1,500円)
・インフルエンザ、B型肝炎など
★産業医による健康相談
★ほっとラインによる相談窓口
★優待特典付きでクレジットカードの入会が可能
★住宅ローンの優待
★資格取得講座の受講支援や資格取得補助金あり
※対象となる講座は下記の通り
・介護職員実務者研修
・介護職員基礎研修
・介護職員初任者研修
・ガイドヘルパー
・同行援護従事者養成研修
・介護福祉士受験対策講座
・喀痰吸引等研修
・喀痰吸引等指導者講習
・介護支援専門員現任研修
・主任介護支援専門員研修
・認知症対応型
・サービス事業管理者等研修
・認知症介護実践者研修
・小規模多機能型
・サービス等計画作成担当者研修 
・ユニットリーダー研修
・防火管理責任者 ※消防法
・安全運転管理者講習 ※道路交通法
・安全衛生管理者(2種) ※安全衛生法
休日・休暇 ・週休二日制のシフト制
・年次有給休暇あり(入社6ヶ月経過後、10日間付与)
・産前産後休暇および育児休暇の取得実績あり
更新日時 2019-02-14
担当者名 加藤
採用者メッセージ ★資格をお持ちでない方の為にヘルパースクールユノモも併設しています★

愛知県名古屋市名東区にて「藤が丘校」開講中!
地下鉄藤が丘駅より徒歩1分でアクセスも抜群♪

【スクールインフォメーション】

☆2019年3月開講予定☆
・介護職員初任者研修(10代~70代の取得実績あり!)
→3月平日コース受付中!

☆2019年4月開講予定☆
・同行援護従業者養成講座(視覚障碍者ガイドヘルパ―)

☆2019年4月開講予定☆
・介護福祉士実務者研修
→サ―ビス提供責任者志望や介護福祉士の受験を検討されている方おすすめ!
こんなお悩みを解決します。
  • 事業所の理念や運営のありかたに不満を感じた...
  • 職場の人間関係がうまくいかない...
  • 今の収入では満足できない...
  • 労働時間や休日・勤務体制が合わなかった
  • 生活リズムが不安定になった...

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